走进榆林公安丨落实带薪休假社保足额缴纳 神木公安为辅警解决福利待遇
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七娃
2019-12-08 00:37

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落实带薪休假社保足额缴纳,神木公安为辅警解决福利待遇 。(资料图)

西部网榆林讯(记者 李明 实习记者 高冠涛)近日,记者从神木市公安局了解到,该局今年集中力量为辅警解决福利待遇,公安业编制人员每人每年按照4.5万元、协管员2.25万元保障,此外还落实了辅警带薪休假,足额缴纳了“五险”,使广大辅警享受到了实实在在的好处。

据介绍,为了建立健全工作制度,使从优待警工作步入规范化轨道,神木市公安局成立了由局主要领导挂帅、部门领导分工负责的从优待警工作领导小组,对全局人、财、物统一调配管理,集中力量为辅警解决福利待遇。2019年公安业编制人员每人每年按照4.5万元、协管员2.25万元保障,为全市辅警改革保障提供了模版。

神木市公安局出台了《警务辅助人员管理实施细则(试行)》,完成了413名辅警的层级评定工作,落实辅警层级工资220万元。为全局辅警发放降温取暖费、追加辅警的服装、表彰和教育经费290余万元,同时足额缴纳了“五险”,执行带薪年休假制度,使广大辅警享受到了实实在在的好处。

先后完成派出所基础设施建设2.5万余平方米。其中新建了马镇、万镇、高家堡等10个派出所,改造了人民路、继业路、迎宾路等8个派出所。目前,全局20个派出所全部达到规范化建设要求,辅警的休息用房标准达到了正式民警的标准。为基层一线购买补充个人防护类装备,争取专项经费更换了50辆执法执勤用车。

今年以来,神木市公安局共受理并查处侵害执法权益案事件3起,慰问因公负伤辅警9人。先后有8名辅警荣立个人三等功、9名个人三等功待批、20余人获嘉奖,30余人受到市级以上表彰奖励,120余人被神木市公安局表彰为先进个人。